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지급기준 2

2022년 강사수당, 자문수당, 심사수당 등 지급기준 다운

2022년 강사수당, 자문수당, 심사수당 등 지급기준 다운 (지방자치인재개발원) 공직사회, 대기업, 공기업 등에는 각종 교육 강사들이 오셔서 강의하는 시간이 자주 있습니다. 또한 인재 채용시에 면접관으로 외부위원이 참여하는 경우도 있을 것이구요. 자문위원회가 있을 수도 있구요. 그럴 때마다 강사수당, 자문수당, 심사수상 등이 지출되는데요. 보통 관공서나 공공기관(공기업)에서는 별도의 내부규정 정해 놓지 않는 한, 행정안전부 지방자치인재개발원 훈령(강사수당 및 원고료 등 지급기준)에 준용해서 수당을 책정하고 지급하게 됩니다. 이는 해마다 변동될 수가 있어서 매년 당해년도 지급기준을 발표하게 됩니다. 그러면 올해 2022년의 강사수당 및 원고료 등 지급기준을 살펴보겠습니다. 2022년 강사수당 및 원고료 등..

공무원 명절휴가비 지급기준 안내

공무원 명절휴가비 지급기준 안내 명 절 휴 가 비 가. 지급근거 ㅇ 「지방공무원 수당 등에 관한 규정」제18조의 3 나. 지급대상 ㅇ 설날 및 추석날(이하 “지급기준일”이라 한다) 현재 재직중인 공무원 ※ 연봉제 적용대상자는 연봉액 산정시 포함되므로 별도로 지급하지 아니한다. 다. 지급기준일 및 지급액 지급기준일 지 급 액 설 날 추 석 ㆍ지급기준일 현재의 월봉급액 × 60% ㆍ지급기준일 현재의 월봉급액 × 60% ㅇ 명절휴가비 지급기준일 현재의 월봉급액이라 함은 「지방공무원 보수규정」에 규정된 봉급표상의 월봉급액을 말한다. 다만, 지급기준일 현재 징계처분에 의한 감봉으로 인하여 봉급이 감액 지급되는 경우에는 감액되기 전의 월봉급액으로 한다. ※ 강등된 사람의 월봉급액은 강등된 후의 월봉급액을 기준으로 ..

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