홍루이의 다함께 차차차

지방공무원의 5급 사무관 승진임용 ◈ 5급 공무원 승진임용 절차 1. 일반원칙 1) 승진임용방법의 결정 ○ 승진임용방법 - 일반승진시험, 인사위원회 승진의결, 일반승진시험과 인사위원회 승진의결의 병행 중에서 하나를 지정하여 운영 ○ 승진임용방법 결정 : 인사위원회의 의결 2) 승진임용방법의 예고 및 변경 ○ 임용권자는 의결된 승진임용방법을 소속공무원이 알 수 있게 인터넷 홈페이지에 올리는 등의 방법으로 반드시 예고해야 함 ○ 승진임용방법을 변경하는 경우 변경된 기준은 그 변경일의 1년 이후부터 적용 2. 일반승진시험 ○ 대 상 : 6급 ○ 시험실시 요구권자 - 임용권자. 다만, 기술직렬 6급 이하 공무원이 시･도단위별 또는 권역별로 승진 후보자명부를 작성하는 경우 시･도지사 ○ 시험실시권자 - 시･도 인..

"지방직 공무원 각종 통계(`20년)" 1. 연령 현황 □ 직급별 계 20세 이하 21∼30 31∼40 41∼50 51∼55 56 57 58 59 60세 이상 평균 연령 합 계 337,084 386 57,265 96,105 97,095 51,784 8,246 9,163 9,218 6,731 1,091 42.1 고위 공무원 소 계 39 8 18 5 4 2 2 53.6 일 반 직 소 계 281,892 372 45,891 77,549 82,600 44713 7,334 8,266 8,386 6,072 709 42.5 1급 행정 8 5 1 2 54.8 2급 행정 81 4 34 8 12 16 7 55.4 3급 행정 398 1 78 120 34 43 83 38 1 54.3 4급 행정 2,114 29 114 486 1..

"지방공무원의 목돈마련..... 지방행정공제회란?" 지방행정공제회 란? ○ 설립근거 : 대한지방행정공제회는 대한지방행정공제회법(법률 제4276호)으로 설립된 특수 법인입니다. ○ 설립목적 : 지방자치단체의 공무원 또는 지방행정사무에 종사하거나 종사하였던 사람 등에 대한 효율적인 공제제도를 확립·운영함으로써 이들의 생활안정과 복지증진을 도모함을 목적으로 합니다. ○ 회원구성 : 지방행정공제회는 일반회원과 특별회원으로 구성됩니다. 일반회원이란 지방행정공제회에서 시행하는 퇴직급여 상품에 가입한 공무원을 말하며, 특별회원은 일반회원이 퇴직 이후 지방행정공제회가 시행하는 급여에 가입하여 공제회의 회원자격을 계속 유지하는 자를 말합니다 ○ 회원가입방법 1) 일반회원 : 인터넷 또는 서면으로 회원가입 신청 후 매월 ..

지방공무원의 개념과 종류 □ 지방공무원의 개념 (1) 법 적용대상 공무원 ○ 광의의 공무원* 개념에 속하는 지방공무원 중에서 특수경력직인 정무직(자치단체장, 의회의원 등)･별정직 공무원은 법 제5장 보수 및 제6장 복무에 관한 규정을 제외 하고는 특별한 규정이 없는 한 법 적용대상에서 배제 * 국가 또는 공공단체와 특별한 공법상의 근무관계를 유지하면서 공무를 담당하는 기관의 구성자로서 법 제2조에서 규정하는 공무원을 포괄하는 개념 ○ 한편, 지방의회의원, 선거에 의하여 취임한 지방자치단체의 장은 복무규정 제8조에 따라 정치운동이 허용하는 공무원에 해당 (2) 국가공무원과의 구분 □ 지방공무원의 종류 가. 경력직공무원 (1) 일반직공무원 【기술･연구 또는 행정 일반에 대한 업무를 담당하면서, 직군･직렬별로..