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지방직 7

지방직 시청 공무원 기피부서, 업무 안내

지방직 시청 공무원 기피부서, 업무 안내 다들 살면서 시청 또는 구청은 각종 서류 발급 등의 사유로 한 번씩 방문한 적이 있을 법도 합니다. 가보시면 1층에는 어떤 부서들이 있고 2층, 3층에도 다양한 부서들이 있습니다. 그 곳 시청에서 근무하는 공무원들은 지방공무원. 즉, 지방직 공무원에 해당되고 그 해당 지역에 소속되어 시청 또는 직속기관, 사업소, 읍사무소, 면사무소, 동 주민센터 등에서 근무하는 분들입니다. 그렇다면 지방직 공무원들도 시청 내 여러부서들을 순환하면서 근무할텐데 그 다양한 부서 중에서 공무원들이 기피하는 부서는 어떤 부서인지 알아 보겠습니다. 보통 지방직 공무원들이 기피하는 부서라고 하면......밀접 대민업무라 민원이 많이 발생하는 부서를 뜻합니다. 그만큼 현장출장도 잦고 전화도 ..

자치경찰위원회의 도입과 역할 안내

자치경찰위원회의 도입과 역할 안내 1. 자치경찰위원회의 역할은 무엇인가요? ○ 검찰과 경찰간 수사권이 조정되면서 “경찰이 너무 비대해지는 것 아니냐”, “경찰이 전문성을 갖고 있느냐” 등의 우려들이 있었습니다. ○ 이에 따라 경찰사무를 국가경찰사무와 자치경찰사무로 나누고, 자치경찰사무는 생활안전, 여성청소년, 교통 등과 같이 주민생활과 밀접한 관련 있는 사무로서, 자치경찰위원회는 이러한 자치경찰사무를 집행하는 지방경찰청장을 지휘‧감독하는 위치에 있다고 할 수 있습니다. 2. 자치경찰제를 도입하는 이유가 무엇인가요? ○ 자치경찰제 도입은 1991년 지방자치 실시와 함께 경찰활동의 민주성 · 분권성 · 주민지향성을 위해 지속적으로 논의되어 왔으며 특히, 「지방분권법」은 자치경찰제 도입을 국가의 의무로 규정하..

지방공무원의 5급 사무관 승진임용

지방공무원의 5급 사무관 승진임용 ◈ 5급 공무원 승진임용 절차 1. 일반원칙 1) 승진임용방법의 결정 ○ 승진임용방법 - 일반승진시험, 인사위원회 승진의결, 일반승진시험과 인사위원회 승진의결의 병행 중에서 하나를 지정하여 운영 ○ 승진임용방법 결정 : 인사위원회의 의결 2) 승진임용방법의 예고 및 변경 ○ 임용권자는 의결된 승진임용방법을 소속공무원이 알 수 있게 인터넷 홈페이지에 올리는 등의 방법으로 반드시 예고해야 함 ○ 승진임용방법을 변경하는 경우 변경된 기준은 그 변경일의 1년 이후부터 적용 2. 일반승진시험 ○ 대 상 : 6급 ○ 시험실시 요구권자 - 임용권자. 다만, 기술직렬 6급 이하 공무원이 시・도단위별 또는 권역별로 승진 후보자명부를 작성하는 경우 시・도지사 ○ 시험실시권자 - 시・도 인..

공무원 비상근무 안내

공무원 비상근무 안내 비상근무 란? ☞ 휴일 또는 근무시간 외의 화재, 도난 또는 그 밖의 사고의 경계와 문서 처리 및 업무연락을 하기 위해 당번을 정하여 하는 근무 공무원에게 피할 수 없는 임무 중의 하나가 바로 이 비상근무입니다. 특히 지진이나 태풍 등 기상 이변이 발생할 때는 비상근무를 스도록 되어있고 국가공무원 복무규정(대통령령) 제5조(당직 및 비상근무)에 명시되어 있습니다. 실제로 자연재난 등의 비상근무 시 어떻게 이뤄지는 지 살펴 보겠습니다. 1. 재난안전대책본부 구성 및 비상근무 운영 계획 수립 ○ 운영기간 : 기상특보(주의보·경보) 발효 시부터 별도 해제 시까지 ○ 구 성 : 대책본부장, 차장, 총괄조정관, 통제관, 담당관 등으로 구성 ※ 직함 및 구성은 지자체 경우에 따라 구성함 ○ 운..

공무원의 계획인사교류, 수시인사교류(Q&A)

공무원의 계획인사교류, 수시인사교류 (Q&A) 공무원에게는 계획인사교류, 수시인사교류 등의 인사제도가 있습니다. 계획인사교류라고 함은 양 기관간의 효율적인 업무추진이나 협력체제 강화 등 시너지 효과를 내기 위해 운영되는 제도로 일정기간 근무 후 다시 원 기관으로 복귀하는 형태 입니다. 다른 부처 및 기관에서 근무하면서 다양한 경험을 쌓고 인맥을 쌓을 수 있는 장점이 인사상 인센티브와 더불어 교류기간 동안의 주택보조비 등을 지원합니다. 반면 수시인사교류는 공무원 본인의 부모봉양, 부부 합가 등 개인사정에 의해서 근무지를 옮겨야 하는 상황이 있을 시에 주로 이뤄지게 됩니다. 보통 1:1 교류, 삼자교류 등이 있으나 상호 공무원끼리 동일 직렬, 계급 간에 교류가 이뤄지다 보니 대상자를 찾는 것이 쉽지 않습니다..

공무원의 영리업무 금지 및 겸직허가 지침(겸직신청서 서식 다운)

"영리업무 금지 및 겸직허가 지침" 1. 근 거 가. 지방공무원법 제56조(영리 업무 및 겸직 금지) ① 공무원은 공무 외에 영리를 목적으로 하는 업무에 종사하지 못하며, 소속 기관의 장의 허가 없이 다른 직무를 겸할 수 없다. ② 제1항에 따른 영리를 목적으로 하는 업무의 한계는 대통령령으로 정한다. 나. 지방공무원 복무규정 제10조(영리업무의 금지) 공무원은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 행위를 함으로써 공무원의 직무상의 능률을 저해하거나, 공무에 대하여 부당한 영향을 주거나, 해당 지방자치단체의 이익과 상반되는 이익을 취득하거나, 해당 지방자치단체에 대하여 불명예스러운 영향을 초래할 우려가 있는 경우에는 이에 종사할 수 없다. 1. 공무원이 상업·공업·금융업 또는 그 밖의 영리적인 업무를 스스..

9급공무원 일반행정직 총정리(국가직, 서울시, 지방직시험 장단점 비교)

9급공무원 일반행정직 총정리 안녕하세요~!9급공무원을 준비하시는 분들 중에 가장 많은 인원이 선택한 직렬은 일반행정직!에 대해서 간략하게 안내해 드리고자 합니다. 또한 국가직, 서울시, 지방직에 대한 비교 정보도 전달해 드릴테니 주목해주세요~! 공무원 시험은 정말로 다양하게 있습니다. 대표적으로 공개채용가 있고 경력채용, 전문인력채용도 있고 수시채용도 있습니다. 그 중에서도 공개채용 시험의 메이저 시험 3개라고 한다면 역시나 국가직, 지방직, 서울시 이렇게 3개의 시험을 꼽을 수 있습니다. 위의 시험들은 한번에 가장 많은 인원을 뽑는 시험이고 일반행정직이 되기 위해서는 위의 3개의 시험 중 한 개에는 합격을 해야합니다. 이전에 일반행정직을 준비하는 공시생들은 국가직, 지방직, 서울시 시험을 각각 응시할 ..

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