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시험정보 330

자치경찰위원회의 도입과 역할 안내

자치경찰위원회의 도입과 역할 안내 1. 자치경찰위원회의 역할은 무엇인가요? ○ 검찰과 경찰간 수사권이 조정되면서 “경찰이 너무 비대해지는 것 아니냐”, “경찰이 전문성을 갖고 있느냐” 등의 우려들이 있었습니다. ○ 이에 따라 경찰사무를 국가경찰사무와 자치경찰사무로 나누고, 자치경찰사무는 생활안전, 여성청소년, 교통 등과 같이 주민생활과 밀접한 관련 있는 사무로서, 자치경찰위원회는 이러한 자치경찰사무를 집행하는 지방경찰청장을 지휘‧감독하는 위치에 있다고 할 수 있습니다. 2. 자치경찰제를 도입하는 이유가 무엇인가요? ○ 자치경찰제 도입은 1991년 지방자치 실시와 함께 경찰활동의 민주성 · 분권성 · 주민지향성을 위해 지속적으로 논의되어 왔으며 특히, 「지방분권법」은 자치경찰제 도입을 국가의 의무로 규정하..

공무원 강임 시 연봉 지급기준

공무원 강임 시 연봉 지급기준 (참 고) 연봉제의 구분 및 적용대상 공무원 ▶ 고정급적 연봉제 : 정무직공무원(도지사, 시장, 군수 등) ▶ 성과급적 연봉제 - 1급(상당) 공무원부터 5급(상당) 공무원까지 / 사무관부터 연봉제 적용 - 수석전문관 및 전문관에 해당하는 공무원 - 연구관, 지도관에 해당하는 공무원 - 치안정감부터 경정까지에 해당하는 경찰공무원 - 소방정감부터 소방령까지에 해당하는 소방공무원 - 국립대학의 교원(국립대학의 장 제외) - 임기제공무원(한시임기제공무원 제외) ▶ 직무성과급적 연봉제 - 고위공무원단에 속하는 공무원 1. 연봉제 적용대상 공무원이 연봉제가 적용되는 하위계급으로 강임된 경우 강임되기 전의 연봉액에 해당하는 금액[4급(상당) 공무원에서 강임되는 경우에는 관리업무수당에 ..

2022년 전국 공공기관 현황 및 분류

2022년 전국 공공기관 현황 및 분류 공공기관이란 정부의 투자 · 출자 또는 정부의 재정지원 등으로 설립 · 운영되는 기관으로서 일정 요건에 해당하여 기획재정부장관이 매년 지정한 기관을 의미합니다. : 공기업(36개) + 준정부기관(94개) + 기타 공공기관(220개) 1. 공기업(36개 기관) - 시장형, 준시장형으로 나뉨 : 직원정원이 50명, 총수입액 30억원, 자산규모가 10억원 이상이면서, 총수입액 중 자체수입액이 차지하는 비중이 50% 이상인 공공기관 1) 시장형 공기업(15개 기관) : 자산규모가 2조원 이상이고, 총 수입액 중 자체 수입액이 85%이상인 공기업 (산업부 소관) 한국가스공사, 한국남동발전㈜, 한국남부발전㈜, 한국동서발전㈜, 한국..

지자체 선출직 공무원 연봉(도지사, 시장, 군수, 교육감 등)

지자체 선출직 공무원 연봉(도지사, 시장, 군수, 교육감 등) ○ 근 거:지방공무원 보수규정 (대통령령 제31380호, 2021.1.5.) - 고정급적 연봉제 적용대상 공무원의 연봉표(지방공무원 보수규정 제34조 관련) ○ 내 용:직무의 곤란성 및 책임의 정도에 따라 직책별, 계급별, 호봉별로 지급되는 기본 급여 1. 서울특별시장 연봉 : 1억 3천 7백만원 2. 광역시장, 특별자치시장, 도지사, 특별자치도지사 연봉 : 1억 3천 3백만원 3. 서울특별시ㆍ광역시ㆍ특별자치시ㆍ도ㆍ특별자치도의 교육감 연봉 : 1억 3천 3백만원 4. 시장(광역시장, 특별시장 제외) 연봉 * 시 단위 규모에 따라 연봉이 다름 - 부시장 직급이 2급 공무원 경우 : 1억 1천 6백만원 - 부시장 직급이 3급 공무원 경우 : 1억..

지방공무원의 5급 사무관 승진임용

지방공무원의 5급 사무관 승진임용 ◈ 5급 공무원 승진임용 절차 1. 일반원칙 1) 승진임용방법의 결정 ○ 승진임용방법 - 일반승진시험, 인사위원회 승진의결, 일반승진시험과 인사위원회 승진의결의 병행 중에서 하나를 지정하여 운영 ○ 승진임용방법 결정 : 인사위원회의 의결 2) 승진임용방법의 예고 및 변경 ○ 임용권자는 의결된 승진임용방법을 소속공무원이 알 수 있게 인터넷 홈페이지에 올리는 등의 방법으로 반드시 예고해야 함 ○ 승진임용방법을 변경하는 경우 변경된 기준은 그 변경일의 1년 이후부터 적용 2. 일반승진시험 ○ 대 상 : 6급 ○ 시험실시 요구권자 - 임용권자. 다만, 기술직렬 6급 이하 공무원이 시・도단위별 또는 권역별로 승진 후보자명부를 작성하는 경우 시・도지사 ○ 시험실시권자 - 시・도 인..

공무원 채용 신체검사 실시절차 및 주요 질의사항

공무원 채용 신체검사 실시절차 및 주요 질의사항 ◈ 공무원 채용 신체검사 실시절차 및 방법 • (근거규정) 공무원 채용 신체검사 규정(대통령령 제30266호) • (제출대상) 국가·지방 공무원으로 임용 될 사람 ※ 경찰·소방 공무원은 별도 규정 적용 • (제출시점) 공무원 최종시험 합격 후 임용 전 • (검진기관) 건강검진기본법에 따라 일반검진기관으로 지정받은 의료기관 및 보건소 ※ 판정보류 받은 경우 → 판정보류 질환의 전문의가 있는 의료기관(병원) • (유효기간) 신체검사 판정일로부터 1년 ◈ 공무원 채용 신체검사 관련 주요 질의응답(FAQ) 이번 개정으로 의원급 병원은 공무원 채용 신체검사를 실시할 수 없나요? 의원급 병원이라도 건강검진기본법 제14조 및 동법 시행규칙 제4조의 일반검진기관으로 지정..

토익에 나오는 필수 숙어 외우기 다운

토익에 나오는 숙어 외우기 다운 * a pay raise : 월급 인상 * a dispute over : ~에 대한 논쟁 - dispute (over/about sth) : 분쟁, 분규; 논란, 논쟁 * accommodate large parties 대규모 사람들을 수용하다 - accommodate(동사) : (살거나 지낼) 공간을 제공하다, 수용하다 - party : (여행/방문 등을 함께 하는) 단체 * at the request of : ~의 요청으로 * account for : ~을 해명하다[~의 이유가 되다] / 설명하다 * apply for : 신청하다 * a variety of : 각가지의 * budget review : 예산 검토 - budget : 예산, (지출 예상) 비용 * be of..

화공기사 실기 작업형(단증류 실험) 방법 , 문제지 다운

화공기사 실기 작업형(단증류 실험) 방법, 문제지 다운 ◈ 개인용 실험기구 ◈ 공용 실험기구 작업형 시험지 복원된 것과 같이 보면서 실제 실험한다고 생각하면서 머릿속으로 시뮬레이션 해보기 바람. 시험시간이 약 4시간인데 실험해보면 생각보다 넉넉하지 않음. 반복적으로 시뮬레이션 해보기 바람. 실험기구 깨지거나 파손 시 감점 ※ [필수] 아래의 실기 작업형 문제지 반드시 다운하여 같이 보길 바람 [시험정보/화학공학 자료] - 화공기사 실기 작업형(단증류실험) 문제지 다운(연습용) 1. 실험이 시작되면 삼각 플라스크/ 비중병(뚜껑포함)/ 둥근바닥플라스크(비등석 포함) 질량을 측정하여 답안지에 기록한다. 1-1. 비중병은 정밀저울을 이용하여 넷째자리까지 측정, (ㄱ)에 기재 정밀저울은 공기의 흐름에도 숫자가 계..

공무원 초과근무 부당수령 조치

공무원 초과근무 부당수령 조치 1. 초과근무수당 지급 실태 점검 1) 각급 행정기관의 장은 불필요한 초과근무명령, 초과근무 대리확인, 사적용도로 사용한 시간의 산입, 시간외근무 실적과 관계없이 일괄 정액지급 등으로 인한 초과근무수당의 부당한 운영이 없도록 초과근무수당의 지급실태를 정기적으로 점검하고 소속공무원에 대한 교육을 실시하여야 한다. 이때, 각급 행정기관의 장은 부서장에게 소속 직원의 초과근무 현황을 철저히 관리하고 부당하게 초과근무수당이 지급되지 않도록 점검하는 등의 내용을 반드시 교육하여야 한다. 2) 초과근무수당의 적정한 운영을 위해 각급 행정기관의 장은 자체 복무점검 및 감찰활동 강화, 안내방송 실시, 지문인식기 등 인증장비의 당직실 설치, 부서별 초과근무실적시간의 자체 공개 등 기관의 실..

공무원 승진, 진급 제한 안내

공무원 승진, 진급 제한 안내 1. 승진임용 제한자 ○ 징계의결요구・관계행정기관의 장의 징계처분요구・징계처분・직위해제・휴직 또는 시보임용기간 중인 자 ※ 다만, 공무상질병휴직 중인 자가 명예퇴직하거나 공무로 사망한 경우 특별승진 가능 ○ 징계처분의 집행종료 일부터 다음 기간 미경과자 정직, 강등 감봉 견책 18개월 12개월 6개월 ※ 다만, 금품 및 향응수수, 공금의 횡령・유용, 성폭력, 성희롱 및 성매매에 따른 징계처분의 경우에는 각각 6개월을 가산 (2018.3.20. 이후 징계사유가 발생하는 경우부터 적용) ○ 지방공무원임용령과는 다른 법률의 적용을 받는 특정직 공무원 등이 지방공무원이 된 경우 종전의 신분에서 징계처분을 받고 다음 기간을 경과하지 아니한 자 ※ 공무원의 신분이 중단되지 아니하여야 ..

공무원 음주운전 사건 처리 및 징계

공무원 음주운전 사건 처리 및 징계 사회적 지탄의 대상이 되고 있는 공무원 음주운전 사건에 대해 알코올 농도에 따라 징계양정기준에 차등을 두고, 운전 업무 관련 공무원의 음주운전에 대한 징계 기준을 신설하여, 음주운전은 중대 비위라는 인식을 제고하고 엄정한 공직기강 확립 1. 알코올 농도에 따른 징계기준 강화 혈중알코올 농도가 0.08% 이상의 상태에서 운전한 경우나 음주측정 불응의 경우에는 최초라도 중징계, 2회 음주운전한 경우에도 배제징계가 가능 2. 운전업무 관련 공무원에 대한 징계기준 명시 - 운전업무 관련 공무원이 음주운전으로 면허정지 처분을 받은 경우에는 중징계, 면허취소 처분을 받은 경우에는 반드시 직권면직 또는 중징계 의결요구 조치하고, - 운전업무 관련 공무원이 음주운전으로 면허정지 처분..

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